2018年2月12日15:00-20：00，成都分行召开全行员工大会，专题传达总行2018年工作会议精神，部署安排全年工作任务。分行领导班子，泸州分行班子成员、各部门任职人员及受表彰先进个人，分行各管理部门负责人及全体员工，各营销部门负责人及全体员工，分行营业部负责人、会计主管、员工代表，支行班子成员、会计主管、员工代表等240余人现场参会，泸州分行其他员工视频参会。

　　会上，分行计划财务部通报了2017年度各单位经营KIP指标完成情况，人力资源部通报了各管理部门KPI考核得分，各分管行长对分管条线工作作出安排部署。大会对荣获总行、分行表彰的先进集体和先进个人进行现场颁奖，还对荣获政府部门、监管部门等外部单位表彰的先进单位和个人，以及在信息宣传、内部培训等方面表现优异的单位和个人予以通报表彰。

　　分行党委书记、行长史亮代表分行领导班子作重要讲话。首先，他全面传达总行2018年工作会议精神，客观总结过去的成绩和经验，深刻分析当前分行发展面临的内外环境变化。他指出，站在新的历史起点上，分行必须紧紧围绕总行的2018年一号工程,做好以“三三四”为核心的十大工程（2.0版），坚持 “六大定位”战略导向，一张蓝图绘到底！树立新的发展理念，推行新的发展模式，实现新的发展成就。

　　他强调，结合地域经济、人文、环境特点，2018年分行将深入实施“1141”战略，即以贯彻党的十九大和中央经济工作会议精神为一条主线，以合规为最高标准，打好风险化解、稳存增存、业务转型、个金升级四大攻坚战，探索出一条质量更高、效益更好的发展道路，在进一步打响天津银行这块金字品牌的同时，让广大员工也有更多的获得感和幸福感。

　　最后，各经营单位、各管理部门负责人现场签署案件防控和安全保卫工作责任书，领取分行下达的经营指标计划书。